不过关于球员续约时的薪资还有一定的标准才行。这就涉及到了球员的薪资上限。球员的年薪上限是指在合同期内，他每年能得到的平均最高工资，而不是某赛季的工资。年薪上限跟球员在n服役的时间有关，以上赛季为例，有7年n球龄的球员平均年薪可达900万美元7至9年的可达到1100万美元，10年以上的可达1400万美元。
如果一名球员和原球队签约，他们的平均年薪可上浮15，和新球队签约最多只能上浮10。另外，球员的合同工资不是年均发放的，而是逐年递增，比如说，一名球员如果签下了4年4000万美元的合同，那么具体发放时，不是每年1000万，而是第一年700万或00万，以后每年递增。
n有一些特殊的薪金条例允许球队突破薪金上限，但在最低保证薪金范围内，不存在特殊条例。球队和本队的球员签约时，n允许他们突破薪金上限任何一名球员都可以享受最低保证工资，且不受薪金上限的n。最低保证薪金跟他们的服役期有关，只有1年n球龄的至少应得到35万美元，具有10年或10年以上n球龄的至少应得到107万美元，最典型的例子是9赛季的巴克利，火箭队当时签下了皮蓬，为了保证皮蓬的年薪能到位，巴克利主动拿最低年薪100万美元，大虫罗德曼和湖人队、小牛签约时，商定的也是最低年薪每年100万美元。另外，按中产阶级特别条款，每支球队还拥有130万美元到225万美元的特殊薪金，也不受薪金上限的n。
根据当年劳资双方的谈判，球员的最长合约不得超过7年，即使是续约达成的最高期限也不得超过7年，同时还有另外一项规定，那就是36岁规则，该规则是为了防止球队和球星一直续约到退役，续约金额过高，给球队带来过重经济负担而设立的。这个规则现阶段最大的受害者就是湖人队的奥尼尔，奥尼尔目前的合约到05赛季结束，那时他已34岁，所以根据规则，他现在只能再续签两年合同。而且由于续约合约过高，所以球队迟迟未能与他达成条件。
“在一名球员续约的过程中，如果你对原先所在的球队满意，对你的教练和所处的状况满意，那么你所在的球队就会有优势，他们会更容易地挽留住你。如果他们能把你的薪水再提高一些那么事情将会变得很容易。如果你不满意你原先的环境，你想要做出变化，那么你确实有能力做出离开的决定。”这是联盟副总裁格拉尼克对球员纷纷与母队续约时说出的一段话。
并不是说球员们不重视金钱的力量，谁会排斥金钱呢毕竟n的球员离了钱什么也玩不转，只是钱并不永远是第一位的，还要再加上周围环境的舒适程度和事业发展的向上空间，这同时也会成为他们选择的最新理念。如果这些条件均令人满意，再加上金钱，对于一个球员来讲何乐而不为呢
30岁是亚当斯最后一个赛季的首发，当时他的成绩是121分和69次助攻，而在接下来的赛季他却已经成为替补。
30岁是墨菲职业生涯最重要的一个赛季，当时他平均每场得分达到256分，他在接下来的两个赛季还入选了全明星赛，但在33到35岁时，他逐渐走了下坡路。
在30岁时，阿奇博尔德刚从伤病中回来，他在接下来四到五年的时间里是一个相当好的球员，但已不再无所不能。
宾在30岁时就只能发挥以前个人能力的75了，而在接下来的几个赛季，他一直都在退步。
托马斯是最常用来和艾弗森相对比的球员了，在2岁时，也就是艾弗森现在的年龄，托马斯赢得了个人职业生涯的第一座总冠军奖杯，在30岁时，托马斯的职业生涯开始走下坡路，创下了个人职业生涯的最低得分162分，而且还因伤缺阵了34场比赛，与戴夫宾一样，他接下来的几年状态一直下滑，直到33岁退役。