7月中旬的best选拔赛,如果有合适的人选,也可以直接加入企划。限定团嘛!就是怎么玩都合理。这次反常规的做法,一样可以带来热点话题。
李秀满本来以为心急火燎的男孩儿们会选择赶在7月暑假出道,还想着用一点小小的s.m.震撼来敲打他们,比如“选拔赛挑个新人替换你”之类的,没想到赵延已经光明正大的写在策划案里了,这样看来倒是自己小家子气了。
策划案里最难得的就是这种举重若轻,四两拨千斤的做法。李秀满自己当然也能做出来,不过从一个24岁的年轻人手里做出来,确实也令他再次感叹后生可畏。
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其实在sj计划展开的同时,“天上智喜”也终于进入最后的出道流程,预计在五月重磅推出。但这一切与赵延都没什么关系,因为他又飞去华夏跟进“超女”去了。
04年的“超女”名义上全国海选,实际上还是一个本地节目,有一定的热度,但是不太离谱。05年的“超女”在凤丹仪的推动下3,野心勃勃的要做成一个真正的全国性节目。
实际上这个设想从去年就开始计划了,并不是赵延的功劳,人家也不见得要听他的。但是在赵延搞定了蒙牛2000万的冠名赞助之后,他的意见也变得举足轻重起来4。所以说,什么话语权都是打出来的,商场战场都不例外。
“想唱就唱”这个海选环节,由于赵延的加入,预算出乎意料的充足起来,本来请不起有名的评委,现在也请得起了。不过这个提案被赵延阻止了。
评委太出名了,谁还想看素人呢?喧宾夺主!
而且赵延还给出一个相当匪夷所思的观点:海选阶段的评委就是要又专业又没有名气!最好是专业的素人,要不然参赛者怎么敢和评委争论呢?
节目组鼓励参赛者和评委争论?这是什么套路?
但赵延的解释令凤丹仪茅塞顿开——面对评委连吵架的自信都没有,还怎么“想唱就唱”?好嘛,这个概念的点题竟然可以用这种方式来展现?
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“超女”的设定,前世其实赵延没有太多关注,只知道非常火。因为等他事业起来的时候,这已经是古早的节目了,而且严格来说和他并不在一个行业内,要关心也没有机会。
但是这次刚做了sj的策划,使他意识到策划这种东西也是触类旁通的。过去知道的很多零散的信息,用一个核心思想引领,一下子也可以串联起来变得清晰。
“超级女声”是非常典型的选秀节目,可是选秀节目也是有侧重的。要么偏向于“选”,即大众化;要么偏向于“秀”,即专业化。
赵延所有设计思路,都是侧重在“选”上,因为无论是赵延还是凤丹仪,或者是背后的芒果台,其核心诉求都是“影响力”。
想要影响力大,参与人数就要多,同时希望群众参与的热情高,那就必须极度降低大众参与的门槛,给每个参与者相应的激励。
所以海选一定要有直播,因为对普通参与者来说,上电视本身就是激励;选手要分类,针对不同类型的选手,评委要给出不同的reaction,这样才能把激励效果做到极致。
一部分选手纯粹就是过来玩的,他们毫不介意在屏幕上出乖露丑,奇葩的很,对于这类选手,节目宗旨就是让他们玩得开心,唱的再差,评委也要看完;你想演,我就陪你一起演。评委捂着脸一脸便秘的尴尬表情,你以为观众就不喜欢看了吗?5
也有家长带孩子来玩或者来锻炼的,那就鼓励呗!小朋友多可爱,批评人家干嘛?显得你专业吗?多夸夸就完事了。反正你最后选不选他,别人也无所谓,剪辑多给点镜头就是,人家家长就想看到自家宝宝上电视,你得满足观众需求。
最后当然也有实力派的专业选手,这些人都是奔着出名去的,求名的就好办了!那就好好挑选嘛!评委这时候就该展现专业性了,点评越犀利越好,批评的话越扎心越好,剪辑下来这都是爆点。这些选手也都是为后面决赛圈留着的种子选手,比赛越到最后肯定越专业,那时候就要从“选”转为“秀”了,得先储备好人才。
这一套“选手分类”的理论令凤丹仪击节赞叹。
赵延倒是也没觉得有什么了不起的,虽然在2005年显得比较超前的,但是其实都是些后世玩烂了的手段。
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这种超大型活动,前期准备之麻烦可不是一次搞得定。所以赵延没待几天又飞回半岛去了。
这次又是什么事情呢?
是西卡要过生日了。