忽悠几个‘单细胞’的家伙,不费什么力,魏涛自己也是偶然一个念头,管了一下这四个人,没想很多,就是替他们爸妈留下他们,让他们在社会上摔打两年,到时候即便再去追寻所谓的梦想,至少想法也会靠谱一些。不至于像是现在一样,头脑始终热着,行动始终傻着。
他给四个人安排到了‘德信配件’去跑货,能赚底薪,还能赚一定的提成奖金,以德信的平均收入肯定是要远远高过三百元。魏涛还让人帮着联系了学习乐器和音乐基础的老师,表示钱是垫付,需要他们工作用80%的工资偿还,如果学的差不多了,这笔钱还可以为他们购置乐器。
四个人那是感恩戴德,没过几天,他们的父母竟然也联袂找来,在魏涛的办工作坐了半个多小时,魏涛也只能看着面前堆放的钱苦笑,可怜天下父母心,孩子有梦想父母是支持的,只是追求梦想的方式不认可,现在有了改变,他们当然不肯让孩子真的吃苦,请老师和买乐器的钱,他们愿意出,但希望魏老板不告诉孩子,也照常将他们的工资收上来,等到以后找机会,一点点再给他们。
四个人的父母也看出来了,孩子叛逆期过去了,现在是叛逆加梦想,横加干涉是没用了,在魏涛跟他们谈起‘劫钱’这件事时,给他们吓坏了,被揍了一顿心里想着是心疼,但也只局限于心疼,对于魏涛的行为感恩戴德,想想这件事如果换一种解决方式,那他们现在泪水流光了都没有任何办法。
张向东四个人的事,只是些许小事,在当天‘忽悠’他们四个先自立在梦想之后,下午两点四十,波导售后客服经理薛得禄,乘坐‘拼车’到达手机市场。
在徐亮的办公室坐了十几分钟,两人就下楼,先到一楼大厅,到扩建后的另一侧,再上楼梯,到另一侧二楼德信的办公区域。
不止是魏涛的办公室,财务办公室也放在了这边,魏涛追求的是实用,对于一些会议室会是什么会客区的,都没有设置,有那个,不如给下面的营业员们,弄出一个房间里,摆在更衣柜,让她们不必再去躲在厨房旁的仓储间换衣服,而是大大方方到楼上专门的更衣室换衣服。
薛得禄是一个很强势的经理,资历也老,进入公司的时候,公司还在做bb机,现在分公司这边可能除了一个财务总监,资历都没有他老。
客服部内部,几乎没有不同的声音,基本上只要是他客服内部的事,分公司总经理一般也不会插手,给这位老资历足够的面子。
有些事真的没有想象中那么的复杂。
薛得禄家里有个妹妹嫁到松江了。
晚上吃喝玩乐一条龙,准备好的一些厚礼魏涛也没有因为办这件事而吝啬,依旧借着赵凯的手,送到了薛得禄的手中。
他的妹妹,也在两天之后,去‘天然居’担任客房部的副经理。
魏涛办事从来都是不给你留下任何话柄,一个客房部,哪里需要什么副经理,这职位是他专门弄出来的,并且刘大龙很快就效仿,餐饮部、娱乐部之类的,名字好听一点的,别是保洁部什么的,安排个副经理。
你不用来上班,连打卡都不用,你要愿意来,有大的办公室,一个个单独的区域,办公桌电脑都给你配齐了,你要愿意来喝个茶看个报上个网,没问题。不来,也不会少你一分钱。
关系户,更准确点说是能够用得着的关系户,你能给我带来相应的价值,那这关系户就有资格在我这里上班开工资赚取一份‘正经工作’的收益。
松江波导客服主管,换人了。
去年入职的赵凯,成为新的客服主管。
别的地方会好奇,但也只是一时,事不关己高高挂起。松江这边,这回徐亮之下办事处这些人是看明白了,我们现在不止用‘德信’的地方,方方面面的关系,也是德信的,要知道吃谁的用谁的。
至此,‘德信’售后的波导机型,在整个松江,一路绿灯,松江办不了的,返厂到分公司,返厂到总部,总之一句话,一家人不说两家话。
波导办事处促销员早晨例会,也在‘德信二店’召开。
中午伙食饭,跟德信一起吃,交钱?不存在交钱这件事。