我这样算是给了一个信号给大家了。大家都应该清楚了。</p>try{ggauto();} catch(ex){}
这个项目之所以一直能持续下去而队伍没有人会在此刻离开，我觉得主要有几个原因：一是项目特别，同时说大不大，说小不小，有一定的资金在运作，不像一艘小船，一出海就给滔天巨浪打沉；二是团队精神和成员俱有，大家合得来，没有勾心斗角的办公室游戏生存空间；三是基本工资还能发得出，在前两个条件存在的前提下，工资的多与少反而不是最重要的了，在能满足基本的需求下，对项目建设成功的渴求感比金钱的诱惑力要大得多。而且，我也没像N年前湖畔的那十几个人一样这么艰苦，我也不敢更不会去描述我们的前景是多美的美好，只要大家肯干！这些鸡汤我还真的觉得不是最好的做法，灌输不了，我没那能力！人家在最困难的时候只给500元工资，哪怕是从美国回来也是这样，就算我能洗脑照样给500元，成员答应，劳动局都不会答应我，最低工资都没达到，怎么可以呢？可能就是因为我连这些都没去洗脑，反而更加让懂我、懂项目的人喜欢聚在一起做好这项目。现在的人，那有这么容易洗脑呢？项目好才是真的好，不用洗脑别人都会觉得真的好，这才是大家觉得好才是真的好。</p>
一句话让小飞信任，只有我了。我做不到的事，不会轻易许诺。既然小飞的疑问也过了，还有吗？</p>
我问：“还有吗？额，如果没有了，那就该干嘛干嘛去了！现在是周三，这台风给我们的击打还是很及时的，请大家务必重新调整心态。其实昨晚，除了天梯那里掉了槽钢下来、地坑不见了大门口之外，我觉得其他方面我们做的还是很不错的。哦，还有，既然刚才看了项目没有什么大的损失，后天家属继续来！”</p>
大家一听，，心情自然又放松了许多，这和紧绷的昨晚形成鲜明的对比。他们想的，和我想的，当然有所不同。</p>
只是我心里还是又多了一些思考。这是在我做这个项目后思想上的多出来的树枝分叉，总是让你无端端的会多想一些，多想一层。我现在想的：电工要增加、保安要增加、财务要增加、各个部门的服务员要增加，什么都是加加加。但是资金却在减减减，创业的路上除了志同道合的人不够多之外，就属资金也不够多了，从来都不够，-------如果我是属于画饼高手的话，那么也许能拉来足够多的资金任挥洒。可是我就不是那种人，我也不想成为那种下周回国的人，有些人对他赞赏有加，我是觉得那些人的思想确实是礼崩乐坏了，因为那些人从来没想过什么是N荣N耻。对于这样的想法和做法，我从来不会去想，我想的是一种正常的生活，我不想为梦想而去窒息，更别说因此让别人窒息。</p></div>