第七十五章 地产规划(1 / 2)

关于许文彪的待遇问题,高加林有过综合考虑。</p>

一来,许文彪确实是个人才,对得起这份待遇。</p>

二来,好的待遇有千金买马骨的效果,再过几个月,北斗集团就会大扩展,各方面都需要人才,有许文彪的例子在,其他高级精英求职的时候,也会把目光聚焦北斗集团。</p>

第三,他打造旗下特有的舒适圈,就是为了留住像许文彪这样的人才。</p>

虽然许文彪、阿宝、陈江河等人现在都还青涩,好像对不起那份待遇。</p>

不过这类主角型人物成长很快,若是不在一开始给予特别优厚的待遇,等他们成长起来,势必会产生其他想法。</p>

等候许文彪办理入职手续的时间里,高加林、李李、港生就玉衡地产的事做了部署。</p>

“外面不是猜测我们的资金流向吗?把集团成立玉衡地产的事公布出去,这个烟雾弹足够迷惑大部分人了。”</p>

李李点头道:“好,我一会召开新闻发布会。”</p>

半个小时后,岑颖欣回来:“高先生,这边手续已经办好。”</p>

“那好,我们先走了。”</p>

告别李李和港生,高加林带上许文彪和岑颖欣前往沙田工地。</p>

这一次,换成许文彪当司机,高加林和岑颖欣坐在后排。</p>

“高先生,非常感谢你的推荐,让我得到这么好的工作。”</p>

车辆启动,许文彪第一时间发出感谢,感激之情溢于言表。</p>

香港是金钱社会,出任玉衡地产的总经理,既得名又得利。</p>

可以说完全改变了许文彪的人生轨迹,他无论怎么感谢都不过分。</p>

反而这份恩情太大,许文彪一时不知道该怎么说。</p>

说请吃饭这回报太轻,送贵重礼物又不符合心意,反而有贿赂的嫌疑。</p>

这份心情和心意高加林自然了解,看着许文彪不知道该怎么表达的样子。</p>

他笑着接话道:“文彪,你是有真材实料的,不用感谢我,今后好好做事就行。”</p>

“高先生放心,我一定尽十二分努力做好这份工作,不辜负你的推荐之情。”</p>

许文彪神色严肃,一脸认真。</p>

“我相信你。”</p>

得到高加林肯定,许文彪心神振奋,两人聊了一会,许文彪渐渐放松下来,转而问起地产方面的问题。</p>

“高先生,我初任高层,放眼一片茫然,不知道高先生可否指点一二?”</p>

高加林想了下道:“文彪,我给你四个字——知人善用。”</p>

“知人善用?”</p>

许文彪喃喃重复。</p>

“对,汉高祖刘邦什么都不懂,可他用萧何管后勤,用韩信掌军事,用张良施计谋,这就是知人善用。”</p>

“总经理同样如此,他和建筑师是两种不同的职业,他需要众观全局,把合适的人放在合适的地方。”</p>

许文彪是个很聪明的人,高加林一说,他顿时恍然大悟。</p>

之前他只懂画建筑图纸,没管过人,也没单独做过大工程,关于地产的方方面面他还有很多不了解,生怕自己做不好。</p>

有了高加林的指点,他知道目前最重要的是搭建公司框架。</p>

玉衡地产需要招聘各类人员,做地产需要哪些人员他就招哪些人。</p>

框架有了,其中的人若是做的好,他可以提拔任用,若是做不好换人就是了。</p>try{ggauto();} catch(ex){}

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